2017-12-17 02:28


Ţara a fost dată peste cap

 |  15:32
Ţara a fost dată peste cap
P24

Agenţii economici sunt disperaţi de deciziile luate pe picior în domeniul economic. Indiferent că sunt de stat sau private, societăţile comerciale trebuie să aştepte bugetul de stat care va stipula cât va fi salariul minim pe economie. Managerii riscă să devină nepopulari sau să strârnească mânia angajaţilor şi pentru valoarea tichetelor de masă, mulţi dintre ei fiind în imposibilitatea de a acorda majorarea decisă de Guvernul Cioloş. Instituţiile de stat şi mai bulversate, pentru că trebuie să refacă drafturile de buget pregătite să fie aprobate încă de la sfârşitul anului trecut.

Anunţul Olguţei Vasilescu, noul ministru al Muncii, a dat peste cap toate socotelile agenţilor economici. Ea a spus că pledează pentru un salariu minim pe economie de 1.450 de lei. Fie că sunt de stat sau privaţi, managerii societăţilor comerciale aşteaptă decizia Guvernului, publicată în Monitorul Oficial, care va stabili nivelul salariului minim pe economie. Instituţiile de stat din domeniul asistenţei sociale sunt obligate să aştepte şi alte criterii prevăzute în bugetul de stat pentru a-şi putea configura propriul buget. La toate acestea se adaugă modificările operate în Codul Fiscal, care nu se ştie când vor fi aplicate. Aceste modificări necesită o muncă de cel puţin o lună de zile, în cazul instituţiilor de stat birocraţia fiind mult mai mare, iar aprobările mai greoaie.

Heirupism guvernamental

Anunţul care a bulversat mediul economic:

“Sunt şapte ordonanţe, o să le vedeţi pentru că o să le prezinte cineva de la partid. (...) Ştiţi că acum prioritatea zero este bugetul. Trebuie să dăm ordonanţele pentru creşterea pensiilor şi a salariilor, după acestea va trebui să ne asigurăm că avem bani în buget şi vom intra pe legea salarizării. (...) Sper să termin foarte repede cu formalităţile de predare-primire şi după intru în pâine”, a spus ministrul Muncii, Olguţa Vasilescu.

În acest moment, Guvernul discută variantele de creştere a salariului minim între 1.300 şi 1.500 de lei. Potrivit informaţiilor de până acum, el trebuie aplicat de la 1 iulie 2017. Site-ul economica.net a calculat efectele majorării salariului minim asupra numărului de salariaţi.

Angajaţi cu salariul minim, maxim 400.000

Trebuie avut în vedere că nu este obligatorie creşterea salariilor la alte niveluri după ce se majorează salariului minim pe economie. Astfel, creşte nemulţumirea celor cu salarii medii, care vor fi plasaţi la o diferenţă mică faţă de minim.

Varianta 1. Creşterea salariului minim la 1.300 de lei, faţă de 1.250 lei în iulie 2016, înseamnă o majorare cu 4% a acestui indicator, dar şi o stagnare a numărului de salariaţi încadraţi cu salariul minim pe economie la 992.362 de persoane.

Varianta 2. Creşterea salariului minim la 1.350 de lei, faţă de 1.250 lei în iulie 2016, înseamnă o majorare cu 8% a acestui indicator, dar şi un număr mai mare de salariaţi încadraţi cu salariul minim pe economie: la 1.044.868 de persoane (cu 52.506 persoane mai mult, 5,29%).

Varianta 3. Creşterea salariului minim la 1.400 de lei, faţă de 1.250 lei în iulie 2016, înseamnă o majorare cu 12% a acestui indicator, dar şi un număr mai mare de salariaţi încadraţi cu salariul minim pe economie: la 1.175.982 de persoane (cu 183.620 de persoane mai mult, 18,5%).

Varianta 4. Creşterea salariului minim la 1.450 de lei, faţă de 1.250 lei în iulie 2016, înseamnă o majorare cu 16% a acestui indicator, dar şi un număr mai mare de salariaţi încadraţi cu salariul minim pe economie: la 1.269.259 de persoane (cu 276.897 de persoane mai mult, 29,9%).

Varianta 5. Creşterea salariului minim la 1.500 de lei, faţă de 1.250 lei în iulie 2016, înseamnă o majorare cu 20% a acestui indicator, dar şi un număr mai mare de salariaţi încadraţi cu salariul minim pe economie: la 1.371.256 de persoane (cu 378.894 de persoane mai mult, 38,2%).

 

140.000 de firme vulnerabile

Numărul de contracte de muncă active la nivelul salariului minim brut garantat în plată în luna octombrie 2016 era de aproximativ 1,56 milioane. În anul 2015 existau 140.980 de firme considerate vulnerabile, în care lucrau 468.804 de salariaţi. În anul 2015, în micro-firmele vulnerabile lucrau 285.121 persoane (60,8% din totalul salariaţilor firmelor vulnerabile). Se estimează că, în România sunt 6,1 milioane de salariaţi, cifră în care sunt incluşi şi salariaţii la negru, susţine economica.net.


Aparut in:

Ultima modificare in data de :2017-01-05

TAGURI: salariu minim pe econime, bugete, bulversate, 2017





Comenteaza pe facebook




Comenteaza pe site


Random image



Ultimele stiri






Apa Nova