2016-12-04 14:18

SOCIAL


Tăticii îşi iau concediu de creştere a copilului

 |  13:38
Tăticii îşi iau concediu de creştere a copilului

În Sectorul 4, de la începutul acestui an, Serviciul Alocaţii şi Indemnizaţii din cadrul Direcţiei Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Sector 4 a înregistrat 115 dosare, depuse pentru obţinereaindemnizaţiei de creştere a copilului, 13 dintre acestea fiind întocmite de tătici.

De asemenea, aceştia au solicitat şi acordarea concediului paternal, astfel încât, contabilizând şi cererile aprobate anul trecut, 137 de tătici din Sectorul 4 se află, în prezent, în concediu de îngrijire a copilului. În anul 2010 au fost acordate176 deconcedii având ca solicitant tatăl copilului, dintr-un total de 2.522 de dosare, înregistrate în vederea acordării indemnizaţiei de creştere a copilului.

Documente necesare

Pentru obţinerea acestui drept, privind îndemnizaţia de creştere a copilului până la vârsta de 2 ani (respectiv 3 ani în cazul copilului cu dizabilităţi)solicitanţii trebuie să depună următoarele acte ( în copie şi original): actele de identitate ale părinţilor; certificatul de naştere al copilului/toţi copiii născuţi după anul 2006; livretul de familie completat la zi, sau căsătorie, după caz; decizie/dispoziţie din partea angajatorului de suspendare a contractului de muncă; adeverinţă din partea angajatorului de când lucrează, cu precizarea că are minim 12 luni de cotizare la asigurările sociale şi o adeverinţă de venituri aferente  acestei perioade, cerere tip de solicitare a acestui drept,  precum şi un extras de cont (în care se doreşte primirea banilor). Pentru copiii născuţi până la data de 31 decembrie 2010, inclusiv, se vor aplica prevederile actuale, reglementate prin OUG nr.148/2005, cu modificările şi completările ulterioare.

Pentru copiii născuţi începând cu 1 ianuarie 2011, acordarea indemnizaţiei de creştere a copilului se face în baza O.U.G. nr.111/2010, modificată şi completată prin O.U.G. nr.124/27.12.2011.

Variante

Conform noii ordonanţe, părinţii pot opta pentru mai multe modalităţi de acordare a acestor drepturi. Dacă părintele solicită concediul până la data la care copilul împlineşte 1 an, primeşte o indemnizaţie de 75% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni anterior naşterii copilului, care nu poate fi mai mică de 600 de lei şi nici mai mare de 3.400 lei, caz în care părintele va beneficia de un stimulent de inserţie de 500 lei lunar, dacă se întoarce la activitatea profesională până la împlinirea vârstei de 1 an a copilului. Dacă părintele alege varianta concediului până când copilul împlineşte 2 ani, va primi o indemnizaţie de 75% din media veniturilor nete pe ultimele 12 luni anterioare datei naşterii copilului care nu poate fi mai mică de 600 lei şi nici mai mare de 1200 lei, caz în care nu se va mai acorda stimulentul de inserţie.

Program

Concediul maternal/paternal se acordă numai dacă titularul acestui drept are calitatea de salariat. Actele se depun la sediul Direcţiei Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Sector 4 din şos. Olteniţei nr. 252-254, bloc 151, parter, Sector 4, programul cu publicul fiind în zilele: luni, marţi şimiercuri, între orele 08:30-16:00, joi, în intervalul 08:30-18:00, iar vineri, între orele 08:30-13:00.


Aparut in:

Ultima modificare in data de :639551-04-28

TAGURI: copii, concediu, paternal, indemnizatie, tatici, program, documente



Comenteaza pe facebook




Comenteaza pe site

Adauga un comentariu

Random image

Citeste si...

Percheziţii DNA. Soțul șefei AEP ar fi încercat să fugă cu mai multe documente Soțul șefei Autorității Electorale Permanente (AEP), Ana Maria Pătru, ar fi încercat să... 15 Noi 2016 | (2)
Programul "Rabla 2016", suplimentat pentru a treia oară, cu 23 de milioane lei Ministerul Mediului, Apelor și Pădurilor (MMAP) a anunțat, luni, că Programul "Rabla" primește... 21 Noi 2016 | (0)