Fotovoltaicele amenință supremația IT-ului. Cât se câştigă în domeniu

România se află în fața unui val masiv de proiecte fotovoltaice, însă pregătirea tehnică a viitorilor specialiști nu ține pasul cu ritmul investițiilor. În timp ce parcurile solare, sistemele rezidențiale și soluțiile de stocare se multiplică de la an la an, companiile avertizează că, în doar câțiva ani, deficitul de ingineri, tehnicieni și proiectanți va deveni critic.

Industria se dezvoltă mai repede decât poate forma mediul universitar, un dezechilibru care începe deja să se vadă pe piața muncii, unde cererea depășește oferta.

Industria fotovoltaică, cu un pas înaintea universităților

Compania Livoltek, parte a grupului internațional Hexing, semnalează că interesul pentru energia solară crește accelerat, însă capacitatea universităților românești rămâne limitată. Ritmul actual de dezvoltare, susține reprezentantul companiei, Răzvan Iordache, arată clar că în următorii ani nevoia de personal calificat va crește exponențial.

„România va avea nevoie de mult mai mulți ingineri, tehnicieni și proiectanți pregătiți specific pentru energie solară”, explică el, subliniind că formarea adecvată necesită timp, iar lipsa competențelor riscă să afecteze atât proiectele în derulare, cât și investițiile viitoare.

În fața acestei situații, Livoltek a lansat un program prin care studenții de la facultățile tehnice pot interacționa cu echipamente reale și cu procese utilizate în producția de tehnologie fotovoltaică. Programul include acces în fabrica din Timiș, unde sunt dezvoltate echipamente pentru smart metering, precum și vizite în laboratorul de metrologie care testează dispozitive industriale esențiale pentru funcționarea rețelelor moderne.

Ce învață studenții 

O parte dintre activitățile prezentate în program vizează tehnologiile moderne de stocare a energiei, un sector cheie pentru stabilitatea rețelelor solare. Livoltek a introdus studenților un dispozitiv de optimizare a bateriilor, folosit pentru reducerea consumului și stabilizarea microrețelelor, elemente care devin vitale pe măsură ce România integrează tot mai multă energie regenerabilă în sistem.

Pe lângă experiența practică, compania a sprijinit amenajarea unui laborator fotovoltaic la Universitatea Politehnica Timișoara. Acest spațiu permite studenților să lucreze direct cu panouri solare, invertoare, sisteme de monitorizare și module de stocare, simulând scenarii reale întâlnite în industrie.

Universitatea afirmă că, anual, câteva mii de studenți din domeniul energetic și electric folosesc laboratorul atât pentru cursuri, cât și pentru proiecte de cercetare.

Salarii atractive pentru specialiștii în energie solară

Creșterea accelerată a cererii de personal calificat se reflectă și în venituri. Datele Paylab arată că tehnicienii și inginerii din fotovoltaice câștigă între 4.000 și 11.000 de lei lunar, în funcție de nivelul de expertiză și responsabilități.

Citeşte şi: România stagnează în piața muncii: joburile tradiționale domină, inovația rămâne în plan secundar

Aceste salarii, semnificativ peste media altor discipline tehnice, arată că piața fotovoltaică devine una dintre cele mai dinamice și mai bine plătite sectoare ale energiei.

Centre de producție și proiecte regionale

Hexing și Livoltek au activități de producție în județul Timiș, unde se fabrică echipamente pentru smart metering și sunt dezvoltate proiecte destinate piețelor din regiune. Companiile derulează și programe educaționale, dar și inițiative pentru protecția mediului, încercând să creeze un ecosistem industrial complet în jurul energiei verzi.

Potrivit Livoltek, România are șansa de a deveni un hub regional pentru tehnologiile fotovoltaice, dacă reușește să formeze suficienți specialiști în următorii ani.