Indexarea pensiilor, eliminarea CASS și noile ajutoare pentru vârstnici. Ce se schimbă în 2026–2027

Un secretar de stat din Ministerul Muncii a prezentat luni cele mai noi scenarii luate în calcul de autorități pentru pensionarii din România. Eliminarea contribuției la sănătate pentru pensiile mai mari de 4.000 de lei, calendarul indexării pensiilor și menținerea ajutoarelor anuale sunt principalele măsuri discutate, cu aplicare treptată începând cu 2026. În paralel, Guvernul pregătește modificări importante privind cumulul pensiei cu salariul la stat, precum și reguli dure pentru detașările și transferurile angajaților publici.

Indexarea pensiilor și eliminarea CASS, măsuri planificate pentru 2026–2027

Secretarul de stat în Ministerul Muncii, Ciprian Nicolae Văcaru, a declarat că actuala contribuție de 10% pentru sănătate aplicată pensiilor care depășesc 4.000 de lei nu va mai fi reținută după 31 decembrie 2026.

„Legat de CASS, legea în vigoare referitoare la reținerea a 10% pentru sănătate din pensiile de peste 4.000 lei nu se va mai aplica după data de 31 decembrie 2026”, a spus Ciprian Nicolae Văcaru, secretar de stat.

Oficialul a explicat și stadiul discuțiilor privind indexarea pensiilor, menționând că o parte a coaliției își dorește aplicarea acesteia chiar în 2026. Totuși, el a precizat că nu este sigur dacă măsura va putea fi implementată la începutul anului viitor.

07:01, 07.11.2025 • Finanțe

Statul câștigă sute de milioane din CASS-ul pe pensii. Mamele, taxate în numele „echilibrului bugetar”

19:05, 08.10.2025 • POLITICĂ

PSD obține victorie în Senat. Mamele scapă de CASS

Potrivit declarațiilor sale, dacă indexarea nu poate fi aplicată în 2026, Guvernul ia în calcul menținerea ajutoarelor de tip „one-off”, acordate și în 2025.

Secretarul de stat a explicat clar intenția Executivului:
– dacă indexarea din 2026 nu este posibilă, vârstnicii ar putea primi din nou cele două tranșe de 800 de lei, oferite cu ocazia Paștelui și Crăciunului.
– de la 1 ianuarie 2027, indexarea pensiilor va fi aplicată, iar CASS-ul pentru pensiile mari va fi eliminat complet.

„Legat de indexarea pensiilor, o parte a Coaliției își dorește ca asta să se întâmple în 2026. Nu știu dacă va fi posibil. De la 1 ianuarie 2027 se vor indexa pensiile și va ieși CASS-ul”, a continuat Văcaru, arătând îndoieli cu privire la fezabilitatea acestui termen.

Strategia pentru îmbătrânire activă și îngrijire pe termen lung

La același eveniment, Ciprian Văcaru a vorbit despre strategia națională pentru îngrijirea persoanelor vârstnice, un document la care Ministerul Muncii lucrează încă din 2022.

Oficialul a subliniat câteva direcții principale:

• finanțarea din sistem se concentrează pe „urmărirea vârstnicului”, pentru ca acesta să aibă parte de servicii medicale și de îngrijire adecvate;
• prin PNRR se construiesc 71 de centre pentru vârstnici, care trebuie să fie complet funcționale până la finalul anului 2026;
• prin fonduri europene este asigurată formarea profesională a îngrijitorilor informali, adesea membri ai familiei;
• statul nu poate acoperi singur toate nevoile vârstnicilor, astfel că sunt necesare parteneriate stabile cu mediul privat și ONG-uri.

„Dacă nu reușim această indexare la început de 2026, măcar să venim cu acele sume de one off pe care le-am acordat și în 2025. Mă refer la cei 800 de lei, acordați în două tranșe, de Paște și de Crăciun”, a precizat secretarul de stat din Ministerul Muncii.

Văcaru a descris această strategie drept „busola de lungă durată a vârstnicilor”.

Schimbări majore pentru bugetari: limitarea cumulului pensie–salariu

În paralel cu măsurile privind pensiile, Guvernul pregătește o ordonanță de urgență care introduce restricții dure pentru bugetarii pensionari.

Potrivit proiectulu, persoanele care lucrează la stat și în același timp primesc pensie își pot păstra locul de muncă doar dacă acceptă reducerea pensiei cu 85%; excepție fac doar persoanele alese sau numite în funcții publice prin decizie parlamentară.

Detașările și transferurile bugetarilor încetează în 30 de zile

Documentul mai prevede că toate detașările și transferurile angajaților din sectorul public încetează automat la 30 de zile de la intrarea în vigoare a ordonanței.

Există câteva excepții, printre care:

• personalul din instituțiile de apărare, ordine publică și securitate națională;
• misiunile internaționale;
• activitățile desfășurate în instituții sau organisme internaționale.

Proiectul de OUG vizează modificarea Codului Administrativ. Prevederea legată de interdicția cumulului pensie-salariu: Art. VI

(1) Personalul plătit din fonduri publice în conformitate cu prevederile Legii – Cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, precum și personalul regiilor autonome înființate de stat, ai societăților/companiilor naționale, ai societăților la care statul este acționar unic sau deține o participație majoritară, ai regiilor autonome înființate de unitățile administrativ-teritoriale, ai societăților la care unitățile administrativ-teritoriale sunt acționari unici sau dețin o participație majoritară, precum și ai autorităților de reglementare, căruia i-a fost emisă decizia de pensionare din sistemul public de pensii, în conformitate cu principiul contributivității, a unei pensii de serviciu sau a unei decizii de pensionare din sistemul militar de pensii, acordată în condițiile prevăzute de legislația specifică, poate continua activitatea cu acordul anual al ordonatorului de credite/angajatorului, până la împlinirea vârstei de 70 de ani.

(2) Persoanele prevăzute la alin.(1) pot fi menținute în activitate, în baza unei cereri, cu condiția reducerii cuantumului pensiei cu 85%.

(3) Prevederile alin.(1) și (2) se aplică și în situația reîncadrării în baza unui nou raport de muncă/de serviciu, în condițiile legii.

(4) În termen de 15 zile de la data intrării în vigoare a prezentei legi, ordonatorii de credite/angajatorii prevăzuți la alin.(1) au obligația de a înceta de drept contractele de muncă, raporturile de muncă sau de serviciu ale pensionarilor care nu și-au exprimat opțiunea prevăzută la alin.( 2 ).

(5) Prin excepție de la prevederile alin.(1)–(3) persoanele alese în funcții publice și persoanele numite în funcție în Instituțiile/Autoritățile publice prin Hotărâre a Camerei Deputaților, a Senatului ori a Camerelor reunite ale Parlamentului, pot cumula pensia cu salariul pe durata exercitării mandatului. (6) De prevederile alin.(5) beneficiază și persoanele care dețin mandate a căror durată este prevăzută în Constituție pe durata exercitării mandatului.