O țară europeană recrutează masiv: salarii de 3.000 de euro și angajări fără experiență pentru români

Una dintre cele mai prospere țări din Europa deschide porțile pentru muncitorii români. Gigantul norvegian SalMar ASA, unul dintre liderii globali ai industriei de somonului, lansează o campanie amplă de recrutare și pune la bătaie 100 de posturi stabile, bine plătite și accesibile chiar și celor fără experiență. Oferta, publicată prin rețeaua europeană EURES, vine la pachet cu beneficii consistente și oportunitatea unui loc de muncă pe termen lung într-o economie stabilă.

Norvegia caută muncitori: 100 de posturi în crescătoriile de somon, cu contract pe perioadă nedeterminată

Compania SalMar ASA a anunțat disponibilizarea a 100 de noi locuri de muncă în crescătoriile sale, oferind contracte permanente și un salariu lunar de 3.000 de euro. Joburile sunt publicate oficial pe platforma EURES, ceea ce asigură transparență și acces direct pentru cei interesați.

SalMar ASA este unul dintre principalii producători de somon la nivel mondial, iar extinderea activității șii creșterea cererii din industrie determină compania să atragă forță de muncă din afara Norvegiei — inclusiv din România.

Condiții atractive: bonusuri, facilități și oportunități pentru începători

Oferta norvegienilor este gândită astfel încât să atragă și persoane fără experiență în domeniu. Cerința de bază vizează cunoașterea limbii norvegiene la nivel elementar sau a limbii engleze la nivel conversațional.

16:13, 23.11.2025 • SOCIAL

Oferta iernii pentru români: salarii de până la 3.000 € și cazare gratuită în stațiunile austriece

09:23, 07.10.2025 • SOCIAL

Țara unde se câștigă peste 8.000 de euro pe lună. Caută muncitori și oferă cazare gratuită

Salariul de 3.000 de euro este completat de beneficii suplimentare:

• Bonus de 20% pentru turele de după-amiază.
• Trei pauze pe schimb, dintre care una plătită.
• Acces la sală de sport.
• Cantină internă cu meniu complet la doar 2 euro.

Atribuțiile angajaților includ filetarea somonului, ambalarea produselor și verificarea calității — activități ce pot fi învățate la fața locului.

Acte necesare: ce trebuie să știe românii înainte de plecare

Pentru a lucra în Norvegia, românii trebuie să obțină un contract de muncă și să îndeplinească formalitățile cerute în primele trei luni de la sosire. Procedura include:

• înregistrarea la poliția norvegiană,
• obținerea unui număr de identificare provizoriu de la autoritatea fiscală,
• prezentarea unui pașaport sau buletin valabil,
• contractul de muncă,
• dovada adresei (locuință personală, spațiu oferit de angajator sau contract de închiriere).

Aceste informații sunt confirmate și de sursa citată, observatornews.ro.