Salarii tăiate jos, privilegii mai mari sus. Șefii de la Fabrica de Pulberi își votează majorări de 12 ori

La Fabrica de Pulberi din Făgăraș, membrii noului Consiliu de Administrație au decis, în doar câteva luni de la instalare, să-și majoreze indemnizațiile lunare de 12 ori, ajungând la aproape 20.000 de lei brut. Deși situația financiară este una precară acolo, acest aspect nu i-a împiedicat să invoce proiecte strategice ca să își mărească veniturile.

Haos la Fabrica de Pulberi

Trei membri nou-numiți în Consiliul de Administrație al Fabricii de Pulberi din Făgăraș au votat în aprilie o creștere uluitoare a propriilor indemnizații – de la 1.680 lei brut lunar la 19.900 lei. Decizia vine la doar două luni după ce aceștia au fost numiți în funcție, iar saltul de 12 ori în remunerație a stârnit reacții dure din partea sindicatelor și a parlamentarilor.

Consiliul este format din Cristina Elena Oprea, Mircea Petru Tanțău și Dumitru Marin, iar fiecare dintre aceștia are un mandat valabil timp de cinci ani. Deși majorarea a fost deja aprobată de Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice – aflată în subordinea premierului – aceasta mai trebuie validată și de Adunarea Generală a Acționarilor pentru a deveni efectivă. Până atunci, indemnizațiile rămân la valoarea inițială.

Justificarea conducerii: investiții și „obiective strategice”

Senatorul USR Sorin Șipoș, membru în Comisia de Apărare din Senat, a condamnat ceea ce a numit o „risipă bugetară flagrantă”. Potrivit acestuia, în timp ce instalațiile fabricii funcționează cu riscuri mari și fără respectarea normelor de siguranță, conducerea și administratorul special – plătit cu peste 14.000 lei lunar – primesc sume importante fără ca fabrica să fi fost vreodată realmente scoasă la privatizare sau modernizată. În plus, a atras atenția că salariații nu mai au garanția încasării salariilor până la finalul anului, în ciuda faptului că fondurile publice sunt cheltuite cu lejeritate pentru funcții administrative.

21:29, 27.03.2025 • ECONOMIE

Care sunt orașele cu cele mai mari salarii din țară

În replică, membrii Consiliului de Administrație au precizat pentru G4Media că, spre deosebire de perioadele anterioare, fabrica se află acum într-o etapă în care desfășoară activități de interes strategic și implementează obiective considerate etaloane de performanță. Aceștia au argumentat că, în trecut, capacitățile erau conservate, nu se realizau investiții, iar rezultatele financiare erau negative.

Oficialii CA au mai explicat că indemnizația stabilită – de 19.900 lei – este, de fapt, mult sub limita legală maximă, care ar putea atinge 27.540 lei brut lunar. Din acest punct de vedere, susțin că nivelul aprobat reflectă o actualizare justificată și prudentă.

În fața nemulțumirilor generate de acest gest, aceștia au transmis că înțeleg îngrijorările legate de deficitul bugetar și presiunile financiare ale statului, dar au ținut să menționeze că valoarea de bază a acestor indemnizații a fost stabilită în 2018 printr-un ordin al ministrului Economiei și că până în prezent nu a mai fost modificată.