Ce trebuie să facă tinerii pentru o pensie cu şase cifre. Cancelarul Germaniei vine cu soluţia
În plină dezbatere privind viitorul sistemului de pensii din Germania, cancelarul și liderul Uniunii Creștin-Democrate (CDU), Friedrich Merz, a lansat un apel direct către tineri: să înceapă cât mai devreme să economisească pentru perioada de după retragerea din activitate.
Mesajul a fost transmis la finalul campaniei electorale a CDU din landul Baden-Württemberg, în cadrul unui eveniment organizat în orașul Ravensburg, unde liderul german a vorbit despre presiunea tot mai mare asupra sistemului public de pensii și despre rolul economisirii private.
Apel către tineri: economisirea trebuie începută devreme
Friedrich Merz a subliniat că stabilitatea financiară la vârsta pensionării depinde în mare măsură de momentul în care oamenii încep să pună bani deoparte. În opinia sa, chiar și sume mici economisite constant pot face diferența pe termen lung.
„Trebuie să ne asigurăm că oamenii încep să economisească pentru bătrânețe destul de devreme”, a declarat cancelarul.
El a transmis că ideea potrivit căreia mulți nu și-ar permite să economisească nu este una realistă.
„Și apoi, te rog, nu spune: Nu am putea face asta. Desigur că putem”, a spus Merz, insistând asupra faptului că disciplina financiară pe termen lung este esențială.
Cancelarul german a oferit și un exemplu concret: dacă cineva începe să economisească aproximativ 50 de euro pe lună și continuă fără întrerupere, suma acumulată până la vârsta pensionării ar putea ajunge la o valoare de ordinul sutelor de mii de euro.
În același context, liderul CDU a făcut referire și la discuțiile privind menținerea nivelului pensiei publice la aproximativ 48% din venitul mediu, o temă intens dezbătută în Germania în cadrul reformei sistemului de pensii.
Schimbarea modului de calcul al pensiei
Pe lângă încurajarea pensiilor private, Friedrich Merz a vorbit și despre o posibilă schimbare a modului în care este stabilită vârsta de pensionare.
Potrivit cancelarului german, în viitor pensia ar putea fi legată mai degrabă de numărul anilor lucrați decât de o vârstă fixă stabilită prin lege.
„Este mai puțin despre întrebarea dacă cineva se pensionează la 61, 65 sau 68 de ani”, a afirmat liderul CDU în cadrul evenimentului electoral din Ravensburg.
În opinia sa, criteriul principal ar trebui să fie momentul în care o persoană și-a început activitatea profesională și durata totală a carierei. Astfel, sistemul ar putea deveni mai flexibil și mai adaptat parcursului profesional al fiecărui angajat.